Twitterに投稿された、ある職場での新人さんの行動が話題に…
「職場の新人さん（といっても中途入社で私より年上）の人、仕事遅くて残業長くなるからって、タイムカードを切って更に働きづつけるの、本当にやめて欲しい。せっかくそこそこホワイトな環境であるのに、自発的に台無しにするとか何なの。」
「『ブラック化は必ずしも経営者および管理職の人間のせいではない』という実例を目の当たりにしてしまっており、本気で消滅させたい。「帰れ」「帰らないにしてもタイムカードを切るな」と上司から先輩から全員言ってるのに聞きやしねえ。」
「確かに残業時間が長くなると、月末に呼び出しくらって業務改善のための面談が設定されるという弊社の事情もあるにはあるのだが、これは別にサビ残を暗に推奨するためにやっていることではないし、いやもう、本当に何なのだ。」
http://togetter.com/li/1077770
これに対して、
「上司や先輩から言われてもやめないのは流石に悪質では」
「仕事量に見合った報酬を貰わないことに美徳感じてる疑惑」
「前の会社でブラック洗脳されてしまったんだな…」
などの意見が。
皆さんの会社にも、やめろと言われているのに自主的に残業する人っていますか？
「『ブラック化は必ずしも経営者および管理職の人間のせいではない』という実例を目の当たりにしてしまっており、本気で消滅させたい。「帰れ」「帰らないにしてもタイムカードを切るな」と上司から先輩から全員言ってるのに聞きやしねえ。」
「確かに残業時間が長くなると、月末に呼び出しくらって業務改善のための面談が設定されるという弊社の事情もあるにはあるのだが、これは別にサビ残を暗に推奨するためにやっていることではないし、いやもう、本当に何なのだ。」
http://togetter.com/li/1077770
これに対して、
「上司や先輩から言われてもやめないのは流石に悪質では」
「仕事量に見合った報酬を貰わないことに美徳感じてる疑惑」
「前の会社でブラック洗脳されてしまったんだな…」
などの意見が。
皆さんの会社にも、やめろと言われているのに自主的に残業する人っていますか？
2017/02/05(日) 10:14:19
”サビ残してる自分”演出して酔ってる人、いるよねｗｗ
2017/02/05(日) 10:15:21
自己陶酔に陥ってる人に思えた。
2017/02/05(日) 10:15:44
いるいるこういうやつ
2017/02/05(日) 10:16:01
いません。
みんなできる限り定時で帰ります。
みんなできる限り定時で帰ります。
2017/02/05(日) 10:16:41
会社に迷惑かけられないって勝手に行動することが迷惑の始まり
2017/02/05(日) 10:16:53
上司から言われてるのにし続けるのはアウトかな
2017/02/05(日) 10:17:06
本人的には会社に？気を使ってるつもりなのが最悪
2017/02/05(日) 10:17:11
昼休み中に仕事してる人もやめてほしい
キーボードのターン！が煩くて休んでる人には迷惑。
キーボードのターン！が煩くて休んでる人には迷惑。
2017/02/05(日) 10:17:36
こういうのがいるせいで定時で上がれなかったりして大迷惑。有給申請しようとした時も「俺は○連勤だ」とかミサワみたいな事言ったヤツがいて白けた。
2017/02/05(日) 10:18:20
「自分に仕事振りすぎじゃないですか～？」ていうアピール？
忙しいアピール好きな人いるよね。
忙しいアピール好きな人いるよね。
2017/02/05(日) 10:18:39
本人が意識を変えないで周りのいう事も聞かないならやめてもらえば？
2017/02/05(日) 10:18:55
忙しいアピールして残業何十時間してる人がいざ辞めてみると引継ぎ少な！て事があった。
いったい何してたの？てみんなで疑問に思ってる
いったい何してたの？てみんなで疑問に思ってる
2017/02/05(日) 10:21:01
こういう人いたなあ
上司も先輩からも、帰っていいよ、全然急ぎの仕事じゃないからね、身体休めてね、手伝うよと言われてるのに、いいえ残ります！私が今日中にやります！と毎日残業し続けて、ある日鬱を発症したか何かで無断欠勤してそれっきり数週間経過。
お母さんから電話で退職希望の連絡がきた
上司も先輩も、もっと帰るよう強く言っていればと後悔してたけど
本人の自爆の部分も大きいよなあと正直思った。
真面目な人ではあったんだけどね。
上司も先輩からも、帰っていいよ、全然急ぎの仕事じゃないからね、身体休めてね、手伝うよと言われてるのに、いいえ残ります！私が今日中にやります！と毎日残業し続けて、ある日鬱を発症したか何かで無断欠勤してそれっきり数週間経過。
お母さんから電話で退職希望の連絡がきた
上司も先輩も、もっと帰るよう強く言っていればと後悔してたけど
本人の自爆の部分も大きいよなあと正直思った。
真面目な人ではあったんだけどね。
2017/02/05(日) 10:21:19
うちの社はみなし残業だから、やたら残業されると、こっちが帰りづらい。
ちょっとブラック気味だよね。
家庭が崩壊しそう。
ちょっとブラック気味だよね。
家庭が崩壊しそう。
2017/02/05(日) 10:22:07
やっぱり以前のブラックな職場にどっぷり浸かって
習慣化してるんでしょ
習慣化してるんでしょ
2017/02/05(日) 10:24:46
新人で前の会社のやり方が染み付いてるとか、真面目で周りに善かれとおもってやってるとしたら
こういう事はしないでほしいんだよって
説明すれば伝わるんじゃない？
こういう事はしないでほしいんだよって
説明すれば伝わるんじゃない？
2017/02/05(日) 10:24:52
『自分の納得いく仕事が出来なかった。』みたいなことで残業申請しない人いるけど、それはストイックじゃなくてただの自己満足だと思う。
他の人がやり辛くなるって考えないのかな？
他の人がやり辛くなるって考えないのかな？
2017/02/05(日) 10:24:59
うちなんてあと5分すれば残業代出るのにそんな事より早く帰りたいっておばさん達が言うから、一人だけ残るわけにも行かなくてサビ残になる。上司は時間になるまで掃除してれば？って言ってんのに。
旦那や子供がいるからはよ帰りたいんだとさ。
旦那や子供がいるからはよ帰りたいんだとさ。
2017/02/05(日) 10:25:05
うちにもいるよ～。しかもこの間は、手伝ってる私にまで「○さん、時間になっちゃうからタイムカード切ってきなよ」って言ってきた。即効、上司に内線かけて「今日は、△さんの手伝いで残業つけます」って了承もらったけどね。
2017/02/05(日) 10:25:09
いるいる正義感振りかざしてこういうことする人。
周りが迷惑なのにそこまで見えてないおバカさん
周りが迷惑なのにそこまで見えてないおバカさん
2017/02/05(日) 10:26:49
仕事遅くて誰よりも仕事少ないおばさんがこういうことする。
2017/02/05(日) 10:26:51
昼休みとれないから、運転しながら社用車でお昼食べなきゃ！って言った人には、｢今、休憩して！｣って言った事はある。11時半くらいだったかなー。
｢えー、でも12時になってないし｣とか言う(T△T)
お客さんの都合で時間に休めない仕事なんだから、自分でコントロールしなよ。
てか、運転しながら食べて事故したらどうするのよ～
｢えー、でも12時になってないし｣とか言う(T△T)
お客さんの都合で時間に休めない仕事なんだから、自分でコントロールしなよ。
てか、運転しながら食べて事故したらどうするのよ～
2017/02/05(日) 10:27:16
上司が会社の為を思って注意しても、自分を気遣ってくれてると勘違いしてそう。
私ならサービス残業でも大丈夫です～って。
私ならサービス残業でも大丈夫です～って。
2017/02/05(日) 10:28:45
うろ覚えだけど「日本人はいつから働きすぎになったのか」で
人間は上から無理なことを「しろ」と言われたらしないけど、言われないけど「そういった環境だったら自発的に」することがあるんだそうな。
自分で自分を追い込んでいく。
私の周りも物理的に忙しくて多忙な人がいる。責任感からサビ残いっぱいしてるけど、確かに責任感の強さからで代わりもいないし人として素晴らしいのかもしれないが、こういった人たちが私たちの首を締めてないか？
でもお客のために仕事しない人の尻拭いをしたり家族のためと頑張ってるので「休んだ方がいいですよ」としか言えないジレンマ。
人間は上から無理なことを「しろ」と言われたらしないけど、言われないけど「そういった環境だったら自発的に」することがあるんだそうな。
自分で自分を追い込んでいく。
私の周りも物理的に忙しくて多忙な人がいる。責任感からサビ残いっぱいしてるけど、確かに責任感の強さからで代わりもいないし人として素晴らしいのかもしれないが、こういった人たちが私たちの首を締めてないか？
でもお客のために仕事しない人の尻拭いをしたり家族のためと頑張ってるので「休んだ方がいいですよ」としか言えないジレンマ。
2017/02/05(日) 10:29:01
上司は総務から色々言われるから早く帰る様に言ってくるが、実際早く帰るとあいつ帰るの早いな等言って牽制してくる。
表面上はサビ残禁止だけど、そんなんじゃ無くならん。
表面上はサビ残禁止だけど、そんなんじゃ無くならん。
2017/02/05(日) 10:29:52
残業代が欲しいから残ってるのではありませんっっ！！ってアピールだね。
なんにもわかっちゃいねぇ。
なんにもわかっちゃいねぇ。
2017/02/05(日) 10:30:03
新卒ではいったとこが超絶ブラックで次のとこでもその癖が抜けなくて、転職して初めて以前のとこがおかしかったんだって分かったことがある…
この新人さんも多分そんな感じだったんじゃないかなぁと思う
この新人さんも多分そんな感じだったんじゃないかなぁと思う
2017/02/05(日) 10:30:58
うちの会社にもこういうタイプいるけど、本人はいいことしてるつもりでいるよ。「迷惑です」とも言えないからやんわり遠回しに言うと「心配してくれてありがとう。私は大丈夫☆」みたいな反応。通じなくて困る。
2017/02/05(日) 10:36:10
前のブラック会社に洗脳されちゃってたのかな？
上司がタイムカード切らないでいいよと言うのに従わないのは規則違反だということを教えてあげればどうだろう。
上司がタイムカード切らないでいいよと言うのに従わないのは規則違反だということを教えてあげればどうだろう。
2017/02/05(日) 10:39:10
タイムカードを切らずに残業していい
を信じる人いるんだね
クビになるか周りからヒソヒソされるか
げんに仕事量が多いのではなく仕事が遅いって判断されてる
を信じる人いるんだね
クビになるか周りからヒソヒソされるか
げんに仕事量が多いのではなく仕事が遅いって判断されてる
2017/02/05(日) 10:39:23
入社1～2ヶ月ならまだしも、単に人一倍仕事ができない、お茶飲んだり、おしゃべりしてダラダラやってる人に残業代がつくのもムカつく。
上司がちゃんと内容も査定してくれれば良いけど。
上司がちゃんと内容も査定してくれれば良いけど。
2017/02/05(日) 10:39:41
私パートで、正社員でいた。
そんな急ぎでやらなくてもいいし、就業中はお菓子食べたりしてだらだらしてる。
夕方からやる気出るんだよねーとか言って終電で帰るってバカじゃないかと。
しかもそれを翌日私に話されてもどう答えればいいのかわからない。
手伝いますよって言うけど自分でやらないと気が済まないみたい。
真面目なのかな。
そんな急ぎでやらなくてもいいし、就業中はお菓子食べたりしてだらだらしてる。
夕方からやる気出るんだよねーとか言って終電で帰るってバカじゃないかと。
しかもそれを翌日私に話されてもどう答えればいいのかわからない。
手伝いますよって言うけど自分でやらないと気が済まないみたい。
真面目なのかな。
2017/02/05(日) 10:40:26
そいつが勝手に損するだけだからほっとけばいい
2017/02/05(日) 10:43:18
前の職場にいた。先輩でアラサーで残業を美していた。私はやることないなら帰りましたよ。勿論、お手伝いできることありませんか？と聞いていて周りも見て本当にその日のやる事がないなら帰ってた。残業代稼ぎたかったみたいだけど。
2017/02/05(日) 10:45:21
タイムカード切って仕事続けるデメリット教えてあげれば良い
本当にリスクしかないのに気づいて無いのが甘い
切ってから仕事→トラブル→責任は自分で取るしかない→周りは止めたのに後処理に巻き込まれる→結果白い目で見られ、信用も失い会社にいれなくなるわ責任を取るため退職
本当にリスクしかないのに気づいて無いのが甘い
切ってから仕事→トラブル→責任は自分で取るしかない→周りは止めたのに後処理に巻き込まれる→結果白い目で見られ、信用も失い会社にいれなくなるわ責任を取るため退職
2017/02/05(日) 10:45:48
うちの職場は上から言われたわけでもなく自発的に早く来て(30分以上早く来てカードを切らず始業時間頃改めてカードを切る）仕事を始めている人が数名いて
同じグループの人にそれを強要
勝手に早く来てるのに始業時間15分前に来ても遅いと言うヤツらマジだるい。
同じグループの人にそれを強要
勝手に早く来てるのに始業時間15分前に来ても遅いと言うヤツらマジだるい。
2017/02/05(日) 10:46:14
仕事は辛いもの！って思ってるのかな
楽に越したことはないと思うけど
楽に越したことはないと思うけど
2017/02/05(日) 10:48:17
仕事なんて、やらなきゃいけないことだけをきちんとやってればいいのに、自らあれこれ初めて余計な仕事を増やす人がいる。
そして残業も増える。
とてもうざい。
そして残業も増える。
とてもうざい。
2017/02/05(日) 10:48:32
私も前の会社が残業代だせない会社で、だからといって仕事ほったらかしにして帰れる訳もなく結局サービス残業するしかなかった。定時にすぐ帰れるように計画的に仕事をしなさいと言われてもお客さん相手だと想定外の事も多く無理。
事務の仕事に転職したら定時に帰れるし仕事は翌日に繰り越しても問題ないしで仕事内容によって全然違うんだなぁと思ったよ。
その新人さんもミサワみたいにアピールしたり、人に押しつけてくるような人ではないなら、放っておいたら？
事務の仕事に転職したら定時に帰れるし仕事は翌日に繰り越しても問題ないしで仕事内容によって全然違うんだなぁと思ったよ。
その新人さんもミサワみたいにアピールしたり、人に押しつけてくるような人ではないなら、放っておいたら？
2017/02/05(日) 10:50:59
保育士だけど、違うクラスの年配の保育士が自分のクラスの掃除してたら私と同じクラスを受け持ってる先輩保育士が手伝いに行く。
するとそいつより下の保育士も行かなきゃいけないよね……となる。
年配保育士はそれが当たり前と思い始めて悪循環。
保育士は自分のクラスの子ども逹がいるからそれを放って行くのはおかしいし、余計な仕事が増えて迷惑。
するとそいつより下の保育士も行かなきゃいけないよね……となる。
年配保育士はそれが当たり前と思い始めて悪循環。
保育士は自分のクラスの子ども逹がいるからそれを放って行くのはおかしいし、余計な仕事が増えて迷惑。
2017/02/05(日) 10:51:20
うちは、目標件数増やすくせに、『残業するな』月に1回は有給とれ』て言ってくる。その割には、処理するのが遅いとか言ってくる。
そんなにホワイト目指すなら件数減らしてよって思う。適当に仕事すれば、もちろん早く終わる。中身までしっかり検討すればするほど、時間がかかる。
かなり矛盾。公務員だけど。
そんなにホワイト目指すなら件数減らしてよって思う。適当に仕事すれば、もちろん早く終わる。中身までしっかり検討すればするほど、時間がかかる。
かなり矛盾。公務員だけど。
2017/02/05(日) 10:54:46
個人でやってる居酒屋さんでバイトしてた
マニュアルなのも何もなくて、有給なんて定められてない。
でも店長が気前よく有給にしてくれたりして待遇はホワイトだった。
ある日おじさんがバイトとして入ってきた。
おじさんはマニュアル？がないなんておかしい！年何日有給、残業手当をはっきりさせろ！訴えたら勝てるぞ！って大騒ぎ
弁護士が入ってマニュアルができたけど、有給何日までって決まっちゃったせいで待遇は悪くなった。笑
マニュアルなのも何もなくて、有給なんて定められてない。
でも店長が気前よく有給にしてくれたりして待遇はホワイトだった。
ある日おじさんがバイトとして入ってきた。
おじさんはマニュアル？がないなんておかしい！年何日有給、残業手当をはっきりさせろ！訴えたら勝てるぞ！って大騒ぎ
弁護士が入ってマニュアルができたけど、有給何日までって決まっちゃったせいで待遇は悪くなった。笑
2017/02/05(日) 11:02:46
無駄な残業が多いのは頑張ってるんじゃなくて、無能なだけだよ
2017/02/05(日) 11:05:49
会社の勤怠システム、5分区切りなんだけど、なんとなくキッカリに申請するのに気が引けて5分ぐらいマイナスして申請してる。
朝は20分前に出社して定時でつけてるんだから、キッカリでもいいか…と思うんだけどね。
まぁ大した話じゃないんだけど。
朝は20分前に出社して定時でつけてるんだから、キッカリでもいいか…と思うんだけどね。
まぁ大した話じゃないんだけど。
2017/02/05(日) 11:06:02
仕事の進め方が遅くて残業する子いたわ。いや、本当に遅いの。やる事たくさんあっても優先順位つけられなくてグチャグチャ。明日までに必要な書類を最後にやるとか。
正社員も簡単にクビに出来る制度にしてほしいわ。
正社員も簡単にクビに出来る制度にしてほしいわ。
2017/02/05(日) 11:22:16
残業してる人って無駄に私語とか電話対応の時間長かったり何かしら無駄な時間過ごしてる気がする。少し集中したり話すのやめたら終わるのに。効率悪すぎて手伝う気にもなれん。
2017/02/05(日) 11:24:11
病院勤務だけど上司は口では早く来るな早く帰れ言うけど
早く来ないと業務がどんどん後方にずれて時間外に押し出される
24時間稼働だから残務がそのままスライドして次の勤務者に行くがそんな悠長に処理できるほど暇じゃない
スケジュールギリギリな中ガンガン合間に仕事が挿入されくるから息つく暇もない
それに残務渡されたらたまったものじゃないって雰囲気
上層部の口だけ番長本当迷惑
早く来ないと業務がどんどん後方にずれて時間外に押し出される
24時間稼働だから残務がそのままスライドして次の勤務者に行くがそんな悠長に処理できるほど暇じゃない
スケジュールギリギリな中ガンガン合間に仕事が挿入されくるから息つく暇もない
それに残務渡されたらたまったものじゃないって雰囲気
上層部の口だけ番長本当迷惑
2017/02/05(日) 11:28:20
前に働いてたゲーセンで、おばさん店長と準社員のおじさん2人が、1～2時間前に出社してその分タイムカード切らずに働いて、夕方もタイムカード切ってから、また2～3時間タダ働きしてた。
自分らだけで勝手にやるなら別にいいけど、新しく入った準社員の子とかにもやらせてて、人の入れ替わりが激しかった。
自分らだけで勝手にやるなら別にいいけど、新しく入った準社員の子とかにもやらせてて、人の入れ替わりが激しかった。
2017/02/05(日) 11:37:07
どっちもどっちだと思うよ
元々要領が悪い人がいきなり仕事できるわけないし採用した責任もあるから、会社側はちゃんと配分を考えて仕事を与えるべき
それで終わらないなら終わるように周りもフォローするべきでしょう
それもしないで終業後も仕事してるのをただ冷ややかに罵倒するのは周りの先輩や上司が無能。
仕事終わらなくてもいいって言ったって、それじゃ終わらない分の仕事はいつ誰がやるのか？
結局その分のしわ寄せや軋みがどこかで発生する。
この手のホワイト企業（笑）の人たちは、もし他の会社に転職しても通用しないでしょうね
元々要領が悪い人がいきなり仕事できるわけないし採用した責任もあるから、会社側はちゃんと配分を考えて仕事を与えるべき
それで終わらないなら終わるように周りもフォローするべきでしょう
それもしないで終業後も仕事してるのをただ冷ややかに罵倒するのは周りの先輩や上司が無能。
仕事終わらなくてもいいって言ったって、それじゃ終わらない分の仕事はいつ誰がやるのか？
結局その分のしわ寄せや軋みがどこかで発生する。
この手のホワイト企業（笑）の人たちは、もし他の会社に転職しても通用しないでしょうね
2017/02/05(日) 11:43:14
仕事が終わらないんでしょう？
帰れとか悪口だけじゃなくて慣れるまでしばらく減らすとかしてあげたら？
後がない中高年はなりふり構わず結果を出さないと生き残れないから必死なんじゃないの？
帰れとか悪口だけじゃなくて慣れるまでしばらく減らすとかしてあげたら？
後がない中高年はなりふり構わず結果を出さないと生き残れないから必死なんじゃないの？
2017/02/05(日) 11:55:37
新人はどういうつもりかわからんが、気を使ってしまっているというなら分かる。帰れ、タイムカードは切るなだけでは新人には伝わってないみたいだから『それすることによって労働者の権利(?)が危ぶまれる、サービス残業なんてしなければならないブラックな環境になっていく』ってちゃんと説明しないと通じないとおもうよ。
2017/02/05(日) 12:00:19
昔の職場の同期の女が女子力自慢の本当にムカつく女で、そいつが同じ部署に移動してきて一気に職場の環境が悪くなった事がある。
自分の仕事はとっくに終わってるのに、外回りの営業さんがまだ帰ってきてないからって残業するんだよ。
営業さんが持ち帰る仕事を待ってるのならまだしも、疲れて帰ってきた営業さんにお茶を出してあげたいからなんだって。
給湯器も自販機もあるから、とっくの昔に、お茶は各自で、来客だかは女性がって
なってたのに、
「えーそんなの男性がかわいそう」って
言って頑なにそいつだけが男性にお茶を配るの。
そうすると馬鹿な男は、◯◯ちゃんは優しい、それに加え、他の女性はって言い出して。
女性のリーダーが、残業代のムダ、お茶入れ不要と叱れば、男性の上司が、なぜ◯◯まちゃんを叱るんだ、お前たちは女なのにキツすぎる、と話にもならない。
同じ女なのにそいが移動してきたせいで本当に昭和の企業に逆戻りだったよ。
自分の仕事はとっくに終わってるのに、外回りの営業さんがまだ帰ってきてないからって残業するんだよ。
営業さんが持ち帰る仕事を待ってるのならまだしも、疲れて帰ってきた営業さんにお茶を出してあげたいからなんだって。
給湯器も自販機もあるから、とっくの昔に、お茶は各自で、来客だかは女性がって
なってたのに、
「えーそんなの男性がかわいそう」って
言って頑なにそいつだけが男性にお茶を配るの。
そうすると馬鹿な男は、◯◯ちゃんは優しい、それに加え、他の女性はって言い出して。
女性のリーダーが、残業代のムダ、お茶入れ不要と叱れば、男性の上司が、なぜ◯◯まちゃんを叱るんだ、お前たちは女なのにキツすぎる、と話にもならない。
同じ女なのにそいが移動してきたせいで本当に昭和の企業に逆戻りだったよ。
2017/02/05(日) 12:04:25
ちょっと違うけど、朝の掃除当番のために始業30分前に出社したら始業1時間前に出社してる人が「遅いからやっといたよ」と…
私だってそのためにいつもより早く出てきてるし十分間に合う時間なのに…その人より早くやるためには私も1時間前には出社しなきゃいけないんかい！
してもらった側だから迷惑だとも言えずモヤる。いい人アピールなのかもしれないけどやめてほしいです。
私だってそのためにいつもより早く出てきてるし十分間に合う時間なのに…その人より早くやるためには私も1時間前には出社しなきゃいけないんかい！
してもらった側だから迷惑だとも言えずモヤる。いい人アピールなのかもしれないけどやめてほしいです。
2017/02/05(日) 12:07:51
新卒じゃない中途採用の新人が一番面倒。
前の会社でそこそこだったりすると余計、勝手に自分のやり方で仕事していくから厄介。
前の会社でそこそこだったりすると余計、勝手に自分のやり方で仕事していくから厄介。
2017/02/05(日) 12:12:08
仕事なんでしょ？
中学校の部活じゃないんでしょ？
残業しても終わらなきゃだめじゃん
この会社いったいなんなの？
ただ5時まで居ればいいだけの会社ならまだしもねぇ・・・
中学校の部活じゃないんでしょ？
残業しても終わらなきゃだめじゃん
この会社いったいなんなの？
ただ5時まで居ればいいだけの会社ならまだしもねぇ・・・
2017/02/05(日) 12:14:27
入社したての頃。
仕事に時間がかかってて、定時までに仕事終わらなかった。直属の上司が
「無理に残らなくていいから明日やればいいよ」って言ってくれたのに、変にはき違えて何日かはタイムカード押して仕事してたな…。
頑張ってる私！に酔ってたのかも(笑)
仕事に時間がかかってて、定時までに仕事終わらなかった。直属の上司が
「無理に残らなくていいから明日やればいいよ」って言ってくれたのに、変にはき違えて何日かはタイムカード押して仕事してたな…。
頑張ってる私！に酔ってたのかも(笑)
2017/02/05(日) 12:23:35
私の友人で昔からとても真面目な子がいるんだけど、勤続10年以上にもなるのに、未だ朝は必ず誰よりも早く出勤して掃除をしてコーヒー作ったり、帰りは自分が早く帰りそうな時は上司に手伝う事がないか必ず確認して、定時には絶対帰らない。飲み会参加率100%、有給も取らない、休日出勤も進んでやる、未だ新人みたいな生活してる。
私はそこまで出来ないから本当偉いなと思うけど、
後輩たちからすると先輩がそうゆう態度だと中々合わせないといけないだろうしどうなんだろ？と思ってしまう。
私はそこまで出来ないから本当偉いなと思うけど、
後輩たちからすると先輩がそうゆう態度だと中々合わせないといけないだろうしどうなんだろ？と思ってしまう。
2017/02/05(日) 12:25:27
8時間越えると割り増し賃金になるじゃん
それ狙いの多いこと多いこと
それ狙いの多いこと多いこと
2017/02/05(日) 12:28:14
いたわ。こういうの。
こっちはまだ術後の片付けで残業なのに、関係ない事務員がご丁寧にメンバーのタイムカード押してるの。帰れないからただ待ってるだけの事務員が何様なのよ。
こっちはまだ術後の片付けで残業なのに、関係ない事務員がご丁寧にメンバーのタイムカード押してるの。帰れないからただ待ってるだけの事務員が何様なのよ。
2017/02/05(日) 12:32:17
新人で入った子に朝は○時くらいに来てね。って言ったらその時間の30分以上前に来てた。
そんなに早く来ないで○時くらいでいいんだよって言っても、大丈夫です、遅刻したりとか不安だからって早く来てた。
そうなると新人の子一人にさせる訳にいかないから私たちも早く行かなきゃいけなくなる。
その時はもう直接、みんなもっと早く来なきゃ行けなくなるから、○時くらいに来てって言って早く来なくなったけど、そのままなら始業時間の1時間以上前に来ることになってた。
自分は良くても周りが迷惑することもあるってことわかって欲しい。
そんなに早く来ないで○時くらいでいいんだよって言っても、大丈夫です、遅刻したりとか不安だからって早く来てた。
そうなると新人の子一人にさせる訳にいかないから私たちも早く行かなきゃいけなくなる。
その時はもう直接、みんなもっと早く来なきゃ行けなくなるから、○時くらいに来てって言って早く来なくなったけど、そのままなら始業時間の1時間以上前に来ることになってた。
自分は良くても周りが迷惑することもあるってことわかって欲しい。
2017/02/05(日) 12:37:05
休憩一時間取らなきゃいけないのに、20分くらいしか取らないで仕事に戻る人。
休むのも仕事だよっていったけど、「ヒマなの嫌だから。その分の給料いらないから」って聞く耳持たず。
でもそういう人こそ何かあった時に、「こんなに働いているのに！」って文句垂れるんだろうな。
休むのも仕事だよっていったけど、「ヒマなの嫌だから。その分の給料いらないから」って聞く耳持たず。
でもそういう人こそ何かあった時に、「こんなに働いているのに！」って文句垂れるんだろうな。
2017/02/05(日) 12:40:45
本当に仕事の量が多くて、でも誰よりも早く的確にこなす先輩がいたけど、できて頼れるがゆえに仕事を更に上司から頼まれて結局サービス残業しまくり。
それに比べ日中ぺちゃくちゃと喋ってばかりの先輩もいて、その先輩は夕方から仕事しだして終らないから残業しますと残業代つけてて何かな～…って思ってた。
でも仕事できる方の先輩は人当たりも良いし仕事もできるから評価の度に給料も役職もあがっていったから何か他人だけどスッキリだわ。
残業する人って、本当に急いでる仕事してる人と今じゃなくてもいいどうでもいい仕事してる人とに分かれるよね。
それに比べ日中ぺちゃくちゃと喋ってばかりの先輩もいて、その先輩は夕方から仕事しだして終らないから残業しますと残業代つけてて何かな～…って思ってた。
でも仕事できる方の先輩は人当たりも良いし仕事もできるから評価の度に給料も役職もあがっていったから何か他人だけどスッキリだわ。
残業する人って、本当に急いでる仕事してる人と今じゃなくてもいいどうでもいい仕事してる人とに分かれるよね。
2017/02/05(日) 12:59:19
子供の習い事なんだけど、保護者も手伝いに行かなきゃいけなくて、ただ手伝いに行くのは毎年6年生のお母さん達って決まってます。
1年だけ頑張ればいいから、みんなそのつもりでやって来てたのに、途中から入って来たママさん達が勝手に張り切りだしてめっちゃ迷惑してます。結局毎年手伝い行かないといけなくなりそうだし、行かないと文句言われるし最悪。
暗黙のルールというか、みんなが納得してる良い慣習をぽっと入って来てぶち壊すのはやめて頂きたい。
1年だけ頑張ればいいから、みんなそのつもりでやって来てたのに、途中から入って来たママさん達が勝手に張り切りだしてめっちゃ迷惑してます。結局毎年手伝い行かないといけなくなりそうだし、行かないと文句言われるし最悪。
暗黙のルールというか、みんなが納得してる良い慣習をぽっと入って来てぶち壊すのはやめて頂きたい。
2017/02/05(日) 13:05:25
・「新人なので」、まだ仕事が早くない → だから残業になる
（他の、新人だった人はどうだったのか？）
・本人も責任を感じている
（だから残業しないといけない）
もし、前の職場がブラックだったなら、「これが当然でしょ」と思い込んでるだろうし
「ここでちゃんと仕事こなさないとまたリストラされる…」とかって思い詰めてるのかも
（他の、新人だった人はどうだったのか？）
・本人も責任を感じている
（だから残業しないといけない）
もし、前の職場がブラックだったなら、「これが当然でしょ」と思い込んでるだろうし
「ここでちゃんと仕事こなさないとまたリストラされる…」とかって思い詰めてるのかも
2017/02/05(日) 13:14:17
時短勤務しててもその時間を超えて働いてる人がいて正直微妙。
働けるのなら時間変更したらいいのに。
私も時短勤務してて時間通りきっちり帰ってるから何だかなあって思う。
働けるのなら時間変更したらいいのに。
私も時短勤務してて時間通りきっちり帰ってるから何だかなあって思う。
2017/02/05(日) 13:15:49
「自分を犠牲にして頑張ってる私」をアピールしまくる人ってどこにでもいるよね
こっそりやればいいのに、仰々しく騒ぎ立てて、私大変だわ！ばっかり言ってる人
そういう人ってわざとか知らないけど仕事の手順に無駄が多くて遅い…
こっそりやればいいのに、仰々しく騒ぎ立てて、私大変だわ！ばっかり言ってる人
そういう人ってわざとか知らないけど仕事の手順に無駄が多くて遅い…
2017/02/05(日) 13:20:30
のんびりは言い過ぎかも知れないけど、時間を気にせずやりたい人もいるよ。
2017/02/05(日) 13:22:20
上司は定時に帰っていいよといつも言ってくれるのに、定時過ぎてから今日の報告をし始めていつも30分サービス残業になると言う先輩。
先輩が遅刻や煙草休憩、色んな人とお喋りばかりしなきゃ定時に終わるのに。
付き合う私の時間奪っているのわかってほしいよ。
先輩が遅刻や煙草休憩、色んな人とお喋りばかりしなきゃ定時に終わるのに。
付き合う私の時間奪っているのわかってほしいよ。
2017/02/05(日) 13:27:19
いる。
残業している頑張っている自分に酔ってるんだろうなって思う。
残業推奨していないし、子供もいるんだから帰ればって思うし、休日でも家で仕事している様子見ると、本当に職場依存しているようで怖い。
夜の残業って効率悪いから、どうしてでも仕事終わらないなら朝10分早く来て取り掛かったほうがいいと思ってる。
残業している頑張っている自分に酔ってるんだろうなって思う。
残業推奨していないし、子供もいるんだから帰ればって思うし、休日でも家で仕事している様子見ると、本当に職場依存しているようで怖い。
夜の残業って効率悪いから、どうしてでも仕事終わらないなら朝10分早く来て取り掛かったほうがいいと思ってる。
2017/02/05(日) 13:44:58
うちの会社、勤務終了から30分以内に会社の外に出るルール
入退室時に社員証をかざすシステムだからすぐわかる
うちの会社と同じにしてるところ多いと思う
18時退社でカードが19時通過だったら総務に呼び出される
だからタイムカード切って自主的にサビ残はやりようがない
会社も会社を守るためにシステムを導入しては？
入退室時に社員証をかざすシステムだからすぐわかる
うちの会社と同じにしてるところ多いと思う
18時退社でカードが19時通過だったら総務に呼び出される
だからタイムカード切って自主的にサビ残はやりようがない
会社も会社を守るためにシステムを導入しては？
2017/02/05(日) 14:18:09
いる
しかも勤務時間中なぜかダラダラしていて
勤務時間終了間際やタイムカードを押した後にいきなりスピードアップし始める
気味悪い
しかも勤務時間中なぜかダラダラしていて
勤務時間終了間際やタイムカードを押した後にいきなりスピードアップし始める
気味悪い
2017/02/05(日) 14:33:58
前の職場にいた！！私がたまたま昼休憩取れなかったから昼分の残業時間書いただけなのに
「なんかね先輩が言ってたんだけど、そうやって昼休憩取らないで無理やり仕事に戻って残業代稼ぐ人が過去にいたらしいからやめなよ」とか同期に言われた。
「なんかね先輩が言ってたんだけど、そうやって昼休憩取らないで無理やり仕事に戻って残業代稼ぐ人が過去にいたらしいからやめなよ」とか同期に言われた。
2017/02/05(日) 14:38:32
17:30から働く奴いるわ
で、自分が遊ぶために仕事を私たちに振ろうとしてくるから、拒否したら「自分ら残業してないから暇やろ」って言われて八つ裂きにしてやろうかと思った
で、自分が遊ぶために仕事を私たちに振ろうとしてくるから、拒否したら「自分ら残業してないから暇やろ」って言われて八つ裂きにしてやろうかと思った
2017/02/05(日) 14:47:48
前職がそんな職場だったんだろ
自分も、上司が休日出勤してきたら手伝えるように
毎週休日も会社にいろとか言われてて
用があったからしなかったらクビになった
そんな会社が多すぎるので
きちんと定時に帰れたり残業代を貰えるなんて信じられず
そんなことしたらどんな不利益を後で受けるか
怖くて仕方がないんだよ
自分も、上司が休日出勤してきたら手伝えるように
毎週休日も会社にいろとか言われてて
用があったからしなかったらクビになった
そんな会社が多すぎるので
きちんと定時に帰れたり残業代を貰えるなんて信じられず
そんなことしたらどんな不利益を後で受けるか
怖くて仕方がないんだよ
2017/02/05(日) 15:14:45
上司がキチンとどういうつもりで残ってるのか面談して聞くべきなのでは。
今までの思い込みがそうさせているのか、本当のところがわかるじゃん。
空気読んでくださいだけじゃ伝わらないと思うよ。
今までの思い込みがそうさせているのか、本当のところがわかるじゃん。
空気読んでくださいだけじゃ伝わらないと思うよ。
2017/02/05(日) 15:23:38
今の職場、面接の時に「残業はほぼありません」と言われたけど、「残業代付けさせないだけでしょ？サービス残業月４０時間以上が普通じゃん」と思ってて、入社したら本当に定時退社の毎日でホワイトぶりにビビった。
2017/02/05(日) 15:30:54
編集元: 新人の行動でホワイトな職場が台無し→「怖い。何でそんなことを?」企業のブラック化は経営側のせいだけでもないというお話
♥アクセスが多い関連記事♥
「職場で嫌いな人が多いとき…」対処法を紹介した匿名ブログが話題『嫌いな人を家族という設定で見ることにした』
学生や主婦の皆さんパート・アルバイト、週何日やってますか？
給料とストレスと福利厚生が割に合わない仕事
「職場で嫌いな人が多いとき…」対処法を紹介した匿名ブログが話題『嫌いな人を家族という設定で見ることにした』学生や主婦の皆さんパート・アルバイト、週何日やってますか？給料とストレスと福利厚生が割に合わない仕事
♥あわせて読みたい♥
