1. 匿名@ガールズちゃんねる
子育て世代のお母さん、介護がある人、持病がある人などしょっちゅう休みをとらざるを得ない事情がある人いますよね。
でも一緒に働く側にとっては当てにならない人、一人としてカウントしないなどの意見もわかります。
急に休んでも問題ない職種、とくに当欠に厳しい職種、いろいろ語りましょう。

2024/01/29(月) 09:20:25




2. 匿名@ガールズちゃんねる
大きめの工場

2024/01/29(月) 09:21:20


16. 匿名@ガールズちゃんねる
>>2
工場に派遣で働いてたけど、当日休んだり、長期で休んでも全然何も言われないところだった
配置決める社員は大変だろうけど

2024/01/29(月) 09:23:24


45. 匿名@ガールズちゃんねる
>>2
工場勤務だけど1日ぐらいなら無断欠勤してもいいって言われてる。

2024/01/29(月) 09:27:26


50. 匿名@ガールズちゃんねる
>>45
無断はダメでしょ

2024/01/29(月) 09:27:56


55. 匿名@ガールズちゃんねる
>>45
無断欠勤オッケーなんかいw
人多過ぎて誰が居ないとかわかんないんかな

2024/01/29(月) 09:28:25


3. 匿名@ガールズちゃんねる
ピッキングとか?

2024/01/29(月) 09:21:31


5. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
たくさん同じ職種で人数いるとこかな
例えばコールセンターとかはどうなんだろ?

2024/01/29(月) 09:21:37


76. 匿名@ガールズちゃんねる
>>5
私がいるコールセンターはかなり寛大。子供の発熱で当欠の電話しても「あら~。お大事にね~」で終わり。周りも子持ちが多いからお互い様精神なのと、オペレーターが常時50人以上いるから、1人2人休んでもまぁ、そんなに他の人に迷惑がかからない。少人数で回してるコールセンターだとまた違うんだろうけど。

2024/01/29(月) 09:34:28


103. 匿名@ガールズちゃんねる
>>5
コールセンターいくつは働いたことあるけど、コールセンターは休みやすいと思いますよ。シフト制だしオススメです。あとは在宅勤務かな、、私も子持ちだから休みにくいのすごく分かります!頑張ってください。

2024/01/29(月) 09:49:35


6. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
コールセンターとか?

2024/01/29(月) 09:21:40


7. 匿名@ガールズちゃんねる
人がとにかく多い職種職場

2024/01/29(月) 09:21:40


11. 匿名@ガールズちゃんねる
子持ちは子持ちばかり集まって同じ仕事についてほしい。そして持ちつ持たれつで自分達で調整しながら仕事を回してほしい。

2024/01/29(月) 09:22:58


43. 匿名@ガールズちゃんねる
>>11

滅多に休まない子持ちからしたら、一緒にされたくないよ…。
職場に迷惑かけないように、準備や努力してる人もいるから。

2024/01/29(月) 09:27:19


114. 匿名@ガールズちゃんねる
>>43
同じ努力しても子供の体質体調なんてみんな一緒じゃないからね。自分は健康な子をもって幸運だってお子さんに感謝したほうがいいよ

2024/01/29(月) 09:52:55


48. 匿名@ガールズちゃんねる
>>11

実際、子持ちばかりの部署あるよね。

2024/01/29(月) 09:27:43


96. 匿名@ガールズちゃんねる
>>11
そんな都合のいい職場があるなら最初からみんな選んでるよ。それがなかなか無いからこういうトピ立って毎回子無しVS子持ちの構図ができる。
かつて子持ち主婦の立場だったのか、これからその立場になる可能性がある方なのか分かんないけど、子供いるいないに限らず自分が病気になって職場に迷惑かける可能性だって大いにあるんだからあんまり邪魔者扱いするのもどうかと思うよ。そういう時は子持ちの人の方が優しかったりするし。
一言二言言ってやりたい気持ちもよく分かるが。

2024/01/29(月) 09:45:17


13. 匿名@ガールズちゃんねる
働きアリがいなくなると怠けてたアリが働きアリになるらしい

2024/01/29(月) 09:23:09


24. 匿名@ガールズちゃんねる
>>13
違います!アリはシフト制で働いてるので二割は単にお休みなだけです
昔は働かないって言われてましたがシフト制って発見されたんです

2024/01/29(月) 09:24:32


64. 匿名@ガールズちゃんねる
>>24
横だけどシフト制なんだ!
アリすごいじゃん!

2024/01/29(月) 09:30:29


79. 匿名@ガールズちゃんねる
>>64
アリはすごいです
カイガラムシなどのペットを飼ったり、アブラムシを牧畜して暮らしてます

2024/01/29(月) 09:35:14


15. 匿名@ガールズちゃんねる

2024/01/29(月) 09:23:19


17. 匿名@ガールズちゃんねる
従業員が多い工場で 特別なスキルが求められてない軽作業する部署

2024/01/29(月) 09:23:30


18. 匿名@ガールズちゃんねる
多人数が同じ仕事してるような職場

2024/01/29(月) 09:23:34


19. 匿名@ガールズちゃんねる
テレアポ
友人は推し活の為に、その仕事をしてると言ってた。
急な仕事にすぐ対応できるように、女優の卵がめっちゃ多いらしい。

2024/01/29(月) 09:23:41


29. 匿名@ガールズちゃんねる
地元が港町なんだけど近所の海鮮の加工工場のバイトパートはそもそもシフトが無かったよ
行きたい時に行ってタイムカードを押せば働ける
行く日行く時間も帰る時間も自由だから友達のお母さん達割とやってた
こういうの滅多にないと思うけど…

2024/01/29(月) 09:25:31


52. 匿名@ガールズちゃんねる
>>29
昔エビの加工かなんかで、来た人数で仕事量調整してくれる会社ニュースでやってたね。
仕事したいけど、子供が休みがちの時に見て良いな〜と思った。

2024/01/29(月) 09:27:58


88. 匿名@ガールズちゃんねる
>>52
それ見たかも
仕事内容もやるのとやらないのを自分でえらべるんだよね
テレビの取材も対応してもいい人が自分のところに○をつけてた
でも社長ひとりで仕事することもあるって言ってたから大変そうではある

2024/01/29(月) 09:41:18


91. 匿名@ガールズちゃんねる
>>29
すごーい!めっちゃいいね

2024/01/29(月) 09:42:13


36. 匿名@ガールズちゃんねる
ピッキング等の軽作業
コールセンター

軽作業系の派遣に登録しておくと、2〜3日前にシフトが決まるから良いかも
でも場所によるけど短時間の紹介が少なかったりする
子どもが学校に行ってる時間だけ…と登録したけど一度も紹介してもらえなかった
9:00〜17:00とかの紹介はあるんだと思う

2024/01/29(月) 09:25:51


39. 匿名@ガールズちゃんねる
突然の体調不良で休むのは誰にでもあるから全然いいよ。
大事なのは頻度だと思う。

2024/01/29(月) 09:26:17


46. 匿名@ガールズちゃんねる
当日欠勤して問題のある会社が問題

2024/01/29(月) 09:27:27


51. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
急病時に1日とかなら別だけどもしょっちゅう休んで迷惑かからない職場は流石になくない?

2024/01/29(月) 09:27:57


54. 匿名@ガールズちゃんねる
完全歩合制の仕事。歩合だから休めば給料ないだけ。

2024/01/29(月) 09:28:21


62. 匿名@ガールズちゃんねる
うちの会社だわ。
今日〇〇さん休みだってー、へーそうなんだ
で終わり
ちなみに製造工場。

2024/01/29(月) 09:30:09


68. 匿名@ガールズちゃんねる
うちの会社。子持ちだけ優遇されてて当欠何日続けようがお咎めなしだよ。
ほとんど出社してないし、実際仕事なんかしてないんじゃないかな?

その割を食ってる独身や子なしの中堅どころがどんどん辞めてるけど、まぁこれが会社の意思ならそれでいいのでしょう。

2024/01/29(月) 09:31:09


85. 匿名@ガールズちゃんねる
>>68
前の職場がそうだった!
上司も子持ち女性だったから同じ子持ちにはお咎めしたくないよね。
介護手伝ってる独身同僚や持病ある独身の私がカバーしてたけど次第に疲れてクタクタになって二人揃って辞めた。
私達が辞めた後も若い子が辞めたらしくて既婚者ばかりが残ったらしい。
でもそれが上司の意向だったと思ってる。

2024/01/29(月) 09:39:06


72. 匿名@ガールズちゃんねる
大企業や大人数の職場でも、同じ職種で同じ仕事してる人が多くないと休めないから、同じ仕事してる人が多い職場じゃないと意味ないよね

元大企業の系列保育園で働いてたけど、当日どころか有給すら取れなくて全く休めなかったよ

2024/01/29(月) 09:33:07


75. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
しょっちゅう当日欠勤しないといけないような人は、悪いけど働くのが早すぎるんじゃないの?
子供が小さい、子供が病弱、自分が病気、親が‥‥

しばらく働かないで、改善されてから働き始めれば?

自分の都合のいい時だけ働いて、あとは一緒に働く人や会社に迷惑かけまくるって

ちゃんと面接の時に、ちょいちょい急な休みや最悪当日欠勤まである事を伝えてね
それでも採用されたならいいんじゃない?

身勝手すぎて最低だと思うけど

2024/01/29(月) 09:34:22


83. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
休んでも問題ないって‥‥
休む方の立場でよく言えたよね

たいていの職場って、急に休んで迷惑かける人はいつも同じ
迷惑かけられる方もいつも同じ
だから人少ない中出る方のしんどさがわからないんだろうね

2024/01/29(月) 09:37:45


86. 匿名@ガールズちゃんねる
ポスティング
好きな日、好きな時間にできる
人間関係なし
ただしいい稼ぎにはならない

2024/01/29(月) 09:39:09


95. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
> あてにならない人
> 一人としてカウントしない

めっちゃ分かる笑
目の前にいるんだけど
見えない。空気。

2024/01/29(月) 09:44:56


編集元: 当日欠勤しても全く問題ない仕事ってありますか?

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