未経験OKのパートを始めたばかりの40代新人です
まったく何も教わっていないのに、〇〇やって！(その用語も初耳で意味がわからない)と言われ
言った先輩はそのまま急ぎ足で去ってしまいます
それがたまになら、やり方を教えてください
(必要な道具がある)場所を教えてくださいと言えますが
一日中すべてがそれだと途方に暮れます
とても広い職場で、教えてもらわずには本当に自分がどこにいるのか
どの部屋が何用なのか何がどこに収納されているのかわかりません
まったく何も教わっていないのに、〇〇やって！(その用語も初耳で意味がわからない)と言われ
言った先輩はそのまま急ぎ足で去ってしまいます
それがたまになら、やり方を教えてください
(必要な道具がある)場所を教えてくださいと言えますが
一日中すべてがそれだと途方に暮れます
とても広い職場で、教えてもらわずには本当に自分がどこにいるのか
どの部屋が何用なのか何がどこに収納されているのかわかりません
2026/06/21(日) 13:38:04
>>1
去る前にやったことないです！とはっきり言う
2026/06/21(日) 13:38:55
>>3
私の場合事務だったんだけど
やった事ありませんって言ったら
えっ事務経験者だよねってバカにされた
事務でも会社、会社で違うやり方があったり
使うソフトが違ったりするし
一通りの流れくらいは教えて欲しいよね
2026/06/21(日) 15:11:55
それイジメだと思う
2026/06/21(日) 13:39:09
>>4
いじめではない
そういう職場なんだよ
2026/06/21(日) 14:19:40
>>4
教えても無い事を
この前言ったよねー
何遍同じ事きくのー
って大きな声で怒鳴られた
誰に言ったのでしょうか？？
真面目な顔で答えてやった
2026/06/21(日) 15:13:43
>>1
なんの仕事かも分からないから読んでてもイメージつかない
2026/06/21(日) 13:39:13
2026/06/21(日) 13:39:26
>>6
結局これなんだよねえ
今の若えもんは知らねえだろ
2026/06/21(日) 15:10:26
この会社ブラックだね、辞めた方がよさそう
2026/06/21(日) 13:39:32
>>1
全く同じような職場に行ったことがある
私はすぐに辞めた
それが平然と罷り通ってる状態の職場なんてろくなもんじゃないよ
2026/06/21(日) 13:39:39
>>8
すごい昔だけど、友達が学生の時バイトに入ったら、二人の同い年ぐらいの女の子がいたけど、ガン無視されて二人だけで仕事して、友達には何も話しかけてもくれなかったんだって。
だから辞めますって言ったら、嫌み言われたらしいんだけど、今（アラフォー）なら「だって一緒にいた二人が仕事教えてくれないんですよね、話しかけてもくれない、じゃ仕事できないじゃん。エスパーじゃないしさ。どういう教育してるんですかねぇ」って嫌み返しもするけど、あの頃は未成年だったから言い返せなかったと言ってた。
雇い主バカとバイトバカしかいない職場なんて辞める一択だよね。
2026/06/21(日) 15:11:39
私のとこもそんなだった。
それで、「あの人なにもわかってない」とかさんざん陰口叩かれた。
今でも恨んでる。
2026/06/21(日) 13:39:40
>>9
私の勤めてた会社もそうだった
田舎だったせいもあるのか全て出来て当たり前って会社で
初めて働いた会社だったからそれが当たり前で自分が駄目なのかと鬱になったよ
今ならネットとかで調べて会社がおかしいって解るかもだけど当時は何も解らなかった
2026/06/21(日) 14:55:47
ブラックだから早めに転職
2026/06/21(日) 13:39:41
その先輩もやりたくないのに教育係押し付けられたんやろなあ
そのパート先多分ろくでもない場所だからさっさと次探そう
2026/06/21(日) 13:39:50
>>1
教える気がないようですので辞めます、でいいんじゃない？
2026/06/21(日) 13:39:54
出来ません！と言うしかない
2026/06/21(日) 13:40:05
それはもうイジメ
上に報告する
2026/06/21(日) 13:40:08
郵便局でアルバイトをしている時に車のタイヤ交換をしろと言われた。女性にタイヤ交換をしろと言っても無理だよね。
2026/06/21(日) 13:40:10
>>17
私出来るから涼しい顔して
「出来ました〜」って言ってやりたいw
2026/06/21(日) 14:13:11
>>71
そしたらじゃあこれもお願いとか言ってあと3台ぐらい頼まれるかもね。
2026/06/21(日) 14:51:42
>>17
こういうことをしてるうちにタイヤが外れるなどの事故につながる
2026/06/21(日) 15:03:38
>>1
パートなら辞めちゃえ
2026/06/21(日) 13:40:35
>>1
経験者求む、と言われても職種がわからないからなんとも
2026/06/21(日) 13:41:05
正社員ですが、そんな感じでした。人がコロコロ変わってるのに、前任者が引き継ぎせずに辞め、誰もその人の仕事を把握してなかったらしいので引き継ぎ全くなしでした。適当に怒られながらやってます。、こんな感じですので私が辞めるときも後任には引き継ぎなしで辞めようと思います。まぁ負のループってやつですね
2026/06/21(日) 13:41:50
>>23
友達が派遣で事務の仕事してたら、本当に仕事をしない派遣がワラワラしてて、新しい部長が来た時に全部把握してその人達は10年20年働いてたんだけど、全員切られたんだって。
そしたら腹いせに引継ぎに何も残さず「困ったらワタシに連絡してね」と言い残して辞めて行って、新しい人がすごく困ってたと言ってた。
パワハラで辞めたならまだしも、サボってて切られたのに逆ギレってびっくりだよね。
2026/06/21(日) 15:14:44
>>1
職場がおかしいよ。
トレーニング期間や教育係をつけないのが不思議。
2026/06/21(日) 13:42:18
>>1
クソデカボイスでハキハキと「教わってないです！！！」って言うしかない
2026/06/21(日) 13:42:31
>>1
パートなら見切り付けて辞めた方がいいよ
もっとまともな職場あるよ
パートなら…って言ったけど正社員でも辞めていいと思う。
そう言う職場だから次から次へと人が辞めて、人事も無能でとりあえず人が入って人数が足りればいいか〜って思ってるだけだと思うよ
2026/06/21(日) 13:42:43
>>1
上司に「あのー、引継ぎとか指導は全くないんでしょうかー？」と聞いてみたらいいよ
それで上司が焦って状況確認して指導ちゃんとさせるよう対応するなら続けたらいいと思う
その上司ですらめんどくさそうにする場合は、ヤバイ職場です
もうすぐに迷いなくやめた方がいい
口コミサイトにヤベー職場と書いてあげてｗ
2026/06/21(日) 13:43:01
>>30
いるよね。上司が「うーん、女性同士うまくやってよ。ネッ」みたいな。
こういう人がいるから、不良債権みたいな会社がいっぱいあって、日本の経済の足ひっぱってるって海外からも指摘されるんだよね。
2026/06/21(日) 15:16:21
>>104
私の職場がそれーーーー
女同士の事はよく分からないからって
逃げた
今月で辞めまーすww
2026/06/21(日) 15:42:05
>>104
管理能力ないのに男だからかなぜか出世して管理職になってるパターンね
もともと能力もやる気もない給料泥棒だから守りに入ってて、何事もなくただ年月が経てばよい、お前ら俺の評価下がるような面倒ごと起こすなよ、としか思ってないの
中間管理職のその上がまともなら直訴するといいんだけど、そういうダメなのを使ってる上司もまたダメが歳食っただけの無能であることが多い
根っこから腐ってて、会社の危機でも来て経営陣がテコ入れしない限り、無能を重用し続ける負のループから抜け出せないの
2026/06/21(日) 17:17:41
ごめんうちの職場
とりあえず資料読んでもらって理解してもらう
その上での即戦力を期待されている
非正規でもかなり給与は良いけどフツーの日本人で続く人はあまりいない
だからそういう職場に期待しても無駄なので早く転職したほうがいい
2026/06/21(日) 13:44:05
>>1
先輩と二人きりの職場なわけじゃないんでしょ？
別の人に「教わってないまま〇〇やってってん××さんから言われたんですけどどうしたらいいでしょうか」って言いに行きなよ
道具のありかさえ教えずにパートにすべて押し付けるのはどう考えてもその先輩が悪いんだからなんで主がそこを悩むのかわからんよ
2026/06/21(日) 13:44:17
>>33
横
何から何まで自分から質問しにいかないといけな状態なこと自体が、しんどいと思う。
契約社員をしてた時に主さんみたいな状態になって困ってたら、「もっと自分から周りに聞きにいかないと」と先輩や上司に言われたことがある。普通、新人には仕事の流れや最低限必要なことを事前に説明するよね。そのうえで分からないことを質問するのと、まったく分からない状態で放置されるのと状況が違うよね。
2026/06/21(日) 14:35:31
>>1
早くやめた方がいいと思う
他にもおかしいところが次々と出てきて疲弊するだけ
2026/06/21(日) 13:46:03
>>1
1番上の人に事実を言う
2026/06/21(日) 13:46:10
>>39
勤続長い人の味方される
2026/06/21(日) 13:47:54
>>45
新人に何も教えず、何をすればいいかも教えない状況でも先輩の味方をして新人を怒るような会社なら
やばすぎるブラックだから一日も早く縁を切ったほうがいいよ
2026/06/21(日) 13:49:29
>>1
現場の責任者とか、事務所に誰かいないんですか？
「今○○さんにこういうことを言われたのですが意味がわからずどうしたらいいでしょうか？」ってその都度聞きに行くしかないかな
2026/06/21(日) 13:46:22
自分の仕事を新人に取られたくない人がそういうことする傾向があると思う。難易度は高くない仕事内容なのに、「〇〇さんにしかできない仕事」という位置づけにしたいらしい。当然、新人さんはそんな事情知らないし巻き込まれてかわいそう。
2026/06/21(日) 13:46:28
もう、それは辞めたほうが良いね。
まともに教えれる人がいないのと、教える気がない人ばかりなんだろうね。
2026/06/21(日) 13:54:00
いやいや？まともな職場なら経験者でもある程度の説明とか研修はあるでしょうよ
早く見切りつけよ？
2026/06/21(日) 13:56:05
>>1
そんなろくでもない職場、無理している必要ない
仕事教えてもらえないので辞めますって言って辞めていいよ
2026/06/21(日) 13:58:44
私も似たような経験者だけど、そういう会社はクソだから見切り付けた方かいい。
食らいつくつもりがあるなら、教えてくれない人とか周りとかに食い下がったり、観察して動きを読む。辞める人が多い職場で勤続年数長くなると、一目置かれるようになってやりやすくなるよ。
2026/06/21(日) 14:02:05
>>1
私かと思った
責任重大な仕事なんだけど、新人でも独りで担当する。教えてくれる人は忙しすぎて始業前にバーっと説明して去ってしまう。
たまにチェックに来て「これやってないの？あー！ダメですよ!!」って怒られる。気を利かせたつもりが「それダメ！え？誰からも聞いてない？」
求人には専任の指導者が手厚く説明するので安心とか書いてあるけど、配属されたらそんな人はいなかった。
ベテランパートの会話聞いてると「今日は新人さんがいるから( ´Д`)=3」とぼやいてるし
1ヶ月で辞めます！
2026/06/21(日) 14:03:44
昔数日だけバイトしたカラオケ屋がそうだったな。食材の場所も道具の使い方も全く教わってないのに突然メニュー表渡されて「これ作って」って指示だけされた。他の人に聞くの禁止、自分の力だけでやって、って言われて頭ハテナだらけになった。
フライヤー使ったことの無い人間にどうやってポテト揚げろって言うんだ？って無性にムカついたから好き勝手にやらせてもらった（笑）
案の定ボロクソ言われたからこっちも「教える気あります？」ってキレてその場でやめた。
2026/06/21(日) 14:03:46
教える気が無いのなら、これで退職させてもらう。と、上に言う。
2026/06/21(日) 14:05:44
